Avis de vacance d'un emploi de directeur départemental interministériel (direction départementale de la protection des populations des Hauts-de-Seine)
| Jurisdiction | France |
| Publication au Gazette officiel | JORF n°0049 du 27 février 2022 |
| Date de publication | 27 février 2022 |
| Court | Ministère de l'intérieur |
| Record Number | JORFTEXT000045245796 |
L'emploi de directeur départemental interministériel de la direction départementale de la protection des populations (DDPP) des Hauts-de-Seine sera vacant à compter du 1er septembre 2022.
Intérêt du poste
Le directeur départemental contribue, sous la responsabilité du préfet, à la mise œuvre des politiques publiques en matière de protection des populations. L'intérêt du poste réside dans l'intégration des différentes politiques sur le territoire, la variété et les enjeux des dossiers traités, les partenariats à nouer avec les collectivités territoriales, les services de l'Etat, les organismes consulaires et le management d'une structure de plus de 70 agents.
Missions
Le directeur départemental de la protection des populations est chargé de mettre en œuvre, sous l'autorité du préfet, les politiques publiques relevant de la compétence de cette direction, et s'investit dans la réalisation des missions définies à l'article 5 du décret n° 2009-1484 du 3 décembre 2009 relatif aux directions départementales interministérielles.
Ainsi le directeur départemental assure la mise en application à l'échelon départemental des orientations stratégiques et priorités d'action ministérielles (MEFR et MAA) ainsi que les orientations régionales complémentaires et leurs déclinaisons locales en lien avec les axes fixés par le préfet.
A cet effet, il lui appartient de :
- diriger les services opérationnels d'inspection et d'enquête placés sous sa responsabilité et coordonner leur action au regard des objectifs assignés ;
- de fixer les objectifs et d'évaluer les résultats et la performance de la structure ;
- de gérer les alertes et les crises ;
- mettre en œuvre et maintenir un dialogue social de qualité ;
- exercer les responsabilités d'ordonnateur secondaire délégué et veiller à la qualité des relations avec le secrétariat général commun en charge notamment de la gestion budgétaire et comptable à l'exception des BOP " métiers " et de la gestion des ressources humaines ;
- exercer les responsabilités d'ordonnateur secondaire délégué et la gestion budgétaire et comptable des BOP " métiers " ;
- assurer le management direct du service contentieux de la structure qui gère l'ensemble du contentieux pénal et administratif généré par les activités d'inspection et de contrôle de la structure ;
- participer étroitement aux dialogues de gestion avec les responsables des budgets opérationnels de programme et le cas échéant avec le responsable de programme, en lien avec le préfet et le secrétaire général de la préfecture ;
- poursuivre le développement d'une politique commune aux différents personnels constituant la direction départementale notamment envers les nouveaux agents de la structure ;
- représenter la structure, impulser et animer la concertation et les actions interministérielles avec les divers partenaires qui concourent localement à la mise en œuvre des politiques publiques relevant de son domaine de compétence (services de l'Etat, collectivités territoriales, chambres consulaires, entreprises, organisations socioprofessionnelles).
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