Avis relatif au recrutement pour l'accès au corps des adjoints administratifs de l'Institut national de la statistique et des études économiques
Jurisdiction | France |
Publication au Gazette officiel | JORF n°0145 du 25 juin 2015 |
Record Number | JORFTEXT000030775479 |
Court | Ministère des finances et des comptes publics |
Date de publication | 25 juin 2015 |
En application du décret n° 2005-902 du 2 août 2005 et de l'arrêté du ministre de l'économie, de l'industrie et du numérique du 27 avril 2015, la direction générale de l'Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) organise un recrutement pour l'accès au corps des adjoints administratifs de l'INSEE au titre de l'année 2015 par la voie du parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et de l'Etat (PACTE).
1. Nombre de postes offerts : 8.
2. Nature des emplois offerts : gestionnaire de fichiers ou de répertoires, gestionnaire d'enquêtes, gestionnaire administratif.
3. Localisation :
1 poste à la direction régionale d'Ile-de-France à Saint-Quentin-en-Yvelines ;
1 poste à la direction régionale du Nord - Pas-de-Calais à Lille ;
1 poste à la direction régionale de Haute-Normandie à Rouen ;
1 poste à la direction régionale du Languedoc-Roussillon à Montpellier ;
1 poste à la direction régionale de Picardie à Amiens ;
1 poste à la direction régionale de Poitou-Charentes à Poitiers ;
1 poste à la direction régionale de Rhône-Alpes à Lyon ;
1 poste à la direction générale à Paris.
4. Conditions d'inscription :
Remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics.
Les candidats doivent à ce titre :
- être de nationalité française ou ressortissant d'un des Etats membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen ;
- jouir de leurs droits civiques ;
- justifier d'un bulletin n° 2 du casier judiciaire vierge de toute mention incompatible avec l'exercice des fonctions ;
- se trouver en position régulière au regard du code du service national ;
- remplir les conditions d'aptitude physique exigées pour l'exercice de la fonction.
Dans le cadre de ce dispositif, les candidats doivent également :
- être âgés de 16 à 25 ans révolus au 1er janvier 2015 ;
- être sortis du système éducatif sans diplôme ni qualification professionnelle reconnue ou avec un niveau de qualification inférieur à celui attesté par un diplôme de fin de second cycle long de l'enseignement général, technologique ou professionnel, soit les niveaux VI (sortie de collège avant la troisième), V bis (sortie de troisième, niveau BEPC) ou V (CAP ou BEP).
5. Procédure d'inscription :
Les candidats doivent impérativement retirer leur dossier de candidature auprès de l'agence Pôle Emploi de leur domicile. Ils devront également déposer leurs dossiers complétés auprès de l'agence Pôle emploi de leur domicile au plus tard le 31 août...
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